Paulien Wildeman is al 12,5 jaar in dienst bij Accolade Zorg. In die tijd maakte ze een mooie groei door: van verzorgende op de Somatiek naar kwaliteitsverpleegkundige op de afdeling LIN (Langdurige Intensieve Neurorevalidatie). Wat houdt haar werk na al die jaren zo boeiend?
Ruimte voor ontwikkeling
Haar loopbaan bij Accolade begon op de afdeling Somatiek. Na het afronden van haar MBO-verpleegkunde opleiding was ze er in 2018 vanaf het begin bij toen de afdeling LIN werd opgericht. Tijdens haar HBO-V studie kwam de functie van kwaliteitsverpleegkundige vrij, een rol die ze sinds 2021 met passie vervult. “Naast mijn rol als kwaliteitsverpleegkundige blijf ik ook gewoon meewerken op de werkvloer,” vertelt Paulien.
Echt teamwerk
Wat de LIN-afdeling volgens Paulien onderscheidt, is de nauwe samenwerking. “Het team bestaat uit verpleegkundigen, maar ook fysiotherapeuten, ergotherapeuten, logopedisten, artsen en muziektherapeuten. We doen het echt samen. Dat is een groot verschil met de rest van het verpleeghuis.” Op de afdeling wordt gewerkt met duaal leiderschap: Paulien richt zich op de zorginhoud, terwijl de teamleider de personeelszaken oppakt.
Kleine successen
Hoewel het proces van de cliënten vaak zwaar en onzeker is, haalt Paulien veel voldoening uit de kleine stappen die ze maken. De zorg is hier volledig gericht op het weer aanleren van patronen. “De ADL (algemeen dagelijkse levensverrichtingen) is bij ons ook een revalidatiemoment. Dat doen we soms door middel van ‘führen’, waarbij we de beweging letterlijk samen met de cliënt maken. Het doel is om die motorische patronen in de hersenen weer te activeren. Het is een langdurig proces dat veel geduld vraagt, maar als je ziet dat iemand na verloop van tijd zelf een beweging begint in te zetten, geeft dat een enorme kick. Alles is erop gericht om het bewustzijn terug te brengen, hoe klein de stapjes ook zijn.”
De impact van het werk
Werken met een relatief jonge doelgroep die revalideert na hersenletsel, is intens. “Dat komt soms best binnen. Je realiseert je dat het jou of je broer ook kan overkomen,” zegt Paulien. Daarom is er binnen het team veel aandacht voor elkaar. “We praten er als team veel over, en ik let als kwaliteitsverpleegkundige extra op nieuwe collega’s of stagiaires.”